Janny van der Laan
Janny van der Laan
Waar staat je deelnemer?
Laatst had ik een eerste bijeenkomst voor een groep (in-company) deelnemers. Ik ga samen met hun een traject in om ze op te leiden tot trainer. De eerste bijeenkomst stond o.a. in het teken van kennismaking en ‘inventarisatie van de huidige situatie op de werkvloer’. Wat willen de deelnemers graag leren? Wat vinden ze belangrijk […]
Lees meer...Je deelnemer is afgeleid.. wat nu?
Een aantal maanden geleden kwam ik de trainingsruimte binnen. Ik zag dat de ruimte er goed uit zag. Maar.. ik hoorde ook iets waar ik wat minder blij van werd. De buren waren druk aan het klussen en dat leverde nogal wat geluidsoverlast op. Echt een potentiële afleider voor mij maar zeker ook voor mijn […]
Lees meer...7 tips om goed te trainen met een co-trainer
Soms train je samen met nog een andere trainer. Dit is niet altijd even gemakkelijk. Daarom 7 tips om samen met je co-trainer een goede training neer te zetten.1. VoorbereidenNeem ruim de tijd om enkele dagen van te voren de training door te spreken. Verdeel de verschillende onderwerpen / werkvormen, zodat een ieder verantwoordelijk is […]
Lees meer...De onhandigheden van een enthousiaste trainer / fotograaf
Een paar weken geleden was ik in de dierentuin. Heerlijk genieten in de zon, lekker wandelen en natuurlijk kijken naar de dieren. Het was een geslaagd uitje! Zo rond lunchtijd hadden we trek in een versnapering. Op naar het restaurant. Met moeite konden we een tafeltje bemachtigen, het was er gezellig druk. In de hoek zat een groepje […]
Lees meer...Je deelnemers kijken wazig voor zich uit.. normaal?
Je kijkt rond in de groep. Je hebt net een presentatie gegeven over een onderwerp. Maar als je naar je deelnemers kijkt weet je niet helemaal of ze het ook hebben begrepen. Ze kijken wat wazig voor zich uit. En niemand stelt een vraag. Op zich begrijp je dat ook wel een beetje, misschien ging […]
Lees meer...Samenwerkingswerkvorm: Het huis
Onderstaande werkvorm heb ik toegepast bij een training voor een team. Doel was ondermeer om de communicatie tussen de verschillende teamleden inzichtelijk te maken en deze te bevorderen. BenodigdhedenErg prettig als je over 4 ruimtes kunt beschikken3 x een flap-over velStiftenInstructie voor iedere deelnemerTijdsaanduiding per groepjeEen groot deel van de onderstaande instructie kun je delen met […]
Lees meer...Sta jij ook als een ballerina voor de groep? 5 Tips om relaxed voor de groep te staan.
Ik hoor de vraag regelmatig; heb jij op ballet gezeten? In het begin wist ik oprecht niet hoe een deelnemer dat kon weten. Ondertussen ben ik er achter. Ik sta regelmatig, om in ballettermen te spreken, met mijn voeten in de derde positie. (mijn voeten staan als het ware in een V waarbij ik de […]
Lees meer...Als trainer heb je nooit….
… pauzeDe dikke van Dale geeft aan: (kortere of langere) rustpoos tijdens het werk, een uitvoering enz. Pauze is van levensbelang, voor jou als trainer en voor de deelnemer. Vergeet hem dan ook niet in te plannen. Even rust, Pauze.Tijdens de afgelopen 3-daagse train de trainer die ik gaf, gaf ik gekscherend aan mijn deelnemers aan; […]
Lees meer...Werkvorm: ‘Open eindjes’
Je kent ze als trainer vast.. Aan het einde van de training hebben je deelnemers nog een aantal vragen; de zogenaamde open eindjes. Ik los dit op met de werkvorm ‘open eindjes’. Zo voorkom je dat je in een vraag antwoordgesprek beland en maak je optimaal gebruik van de kennis van de deelnemers. Immers, als […]
Lees meer...Een gemiste kans!
Vorige week had ik een telefoongesprek met een klant van me. Hij zei tegen mij:”Janny, ik heb een mooie training gemaakt zoals jij me geleerd hebt. Ik heb echt samen met de opdrachtgever gekeken wat is de huidige situatie van de deelnemers, wat is de gewenste situatie van de deelnemers en welke leerdoelen kan ik daaruit […]
Lees meer...